體壇周報記者王曉瑞多哈報道

12月24日的全封閉熱身賽，國家隊最終1比2不敵伊拉克，據(jù)稱里皮賽后很不高興，而且還發(fā)了脾氣。次日中午，在全隊就餐之前，他把所有國腳召集到一起開會總結(jié)，情緒依然沒有太多好轉(zhuǎn)。當天，國家隊又一次實施一天兩練，并且訓練強度很大。在很多人看來，這是里皮希望喚醒弟子們精神欲望的一種方式。多哈時間今天（28日）下午3時，中國隊將在阿拉比俱樂部的主體育場——格蘭德哈馬德大球場，迎來同約旦隊的內(nèi)部熱身賽，這也是球隊2018年國際級比賽的收官之戰(zhàn)。

身體狀態(tài)跟不上伊拉克人

23日，中伊戰(zhàn)前一天的中午，里皮專門把隊員們召集到一起，開了一個小會強調(diào)信心和思想問題。原以為賽前一天的會議，一般是以技戰(zhàn)術業(yè)務為主，但那一次，里皮卻偏偏著重指出自信、心理和情緒方面的話題。對于伊拉克隊，國家隊教練組早就有所研究。盡管只是一場熱身賽，甚至都不會對外開放，里皮依然要求隊員們予以重視。事實上他本人也是這樣做的。前幾周，他就吩咐技術分析團隊，需要細致剪輯伊拉克隊9月至11月的幾場熱身賽錄像。

但進入到實戰(zhàn)，國腳們的比賽節(jié)奏很快跟不上對手。尤其是開局前十分鐘，中國隊在場面上極為被動。賽后據(jù)隊內(nèi)反映，盡管半場結(jié)束前武磊一度為中國隊追平，但縱觀全場比賽走勢，球隊上半場表現(xiàn)明顯更差一些。里皮半場休息時也很不滿，一氣之下更是連換5人。

第二天的隊內(nèi)總結(jié)會，里皮所表達的不滿集中到兩點。第一、球隊創(chuàng)造出的進攻機會明顯不夠，亮點雖有但不多。而且在一些局部環(huán)節(jié)，所設計的戰(zhàn)術實施起來并不理想。再有就是精神屬性，對待比 賽沒有伊拉克人那么出色。比賽哨響，明顯對手比中國隊更加投入，我們反而進入比賽狀態(tài)較慢。

顯然，里皮希望隊員們的精神應該更加強大，氣場更為兇悍，特別是求勝欲望。不過，一些上了場的球員的感覺，是“對抗非常吃力”，“不是不想去拼伊拉克，而是對手的每一步似乎都是更快一拍。”其實在賽前，球隊上下早已做好伊拉克人瘋搶的準備，“這年代踢西亞隊，誰不搶我們的球啊，對手從前場開始實施瘋搶，還是在預料之中的。”

而經(jīng)過交手，國腳們的普遍觀點是“我們的身體狀態(tài)明顯不如伊拉克人?！庇谘蟮目偨Y(jié)更為直接，“當時，隊伍還是處于一個疲勞的狀態(tài)?！彼奈羧站銟凡筷犛褟埑蕳澮渤姓J，大家在精神上是非常疲勞。“現(xiàn)在，我們正處于一個向上爬、向上咬的階段。畢竟大家今年的假期很短，休息時間明顯不夠。后來又經(jīng)歷1天2練的準備期，這時候就得不斷堅持，一點一點往上頂，慢慢地把狀態(tài)調(diào)整上去。”

拿出欲望，贏下2018收官戰(zhàn)

28日對陣約旦，是中國隊今年最后一場國家隊性質(zhì)的熱身賽。26日通過高強度一天兩練，國腳們的身體機能逐步得到釋放。里皮之前開會時也表示，希望隊員們到了球場上，能比對手更快、更好地投入戰(zhàn)斗。對于這一戰(zhàn)，據(jù)悉球隊上下非常重視。畢竟自從今年9月以來，中國男足在國際級比賽之中，迄今只贏下敘利亞一個對手?！斑@場球必須贏，無條件都要拿下，這一場勝敗對于亞洲杯相當重要。”一位隊內(nèi)人士分析稱。

盡管國家隊抵達阿布扎比之后，還將同當?shù)匾恢Ь銟凡窟M行過招。但該場比賽的性質(zhì)，顯然無法同對陣伊拉克、約旦等場次相提并論，更何況阿聯(lián)酋聯(lián)賽目前已經(jīng)暫停，這家俱樂部是何等成色，暫時也無法預估。相反約旦隊作為一支亞洲杯正賽隊伍，若能擊敗他們，必將大振全隊士氣。

“對陣約旦，教練組和隊員都會非常重視，而且作為球員，我們的求勝欲望必須更強一些。通過第一場比賽，大家也明白這一道理。我覺得同約旦的較量，對于中國隊恢復自信和精神狀態(tài)，還是非常重要的?！辟惽?，張呈棟明確表示這一戰(zhàn)的關鍵程度。他同時指出，由于國腳們之前陷入到一個疲勞期，對陣約旦，也是提升身體狀態(tài)的大好機會。“通過熱身賽以及最后一個階段的準備期，力爭把各自的身體和競技狀態(tài)，慢慢調(diào)整到最佳，然后到亞洲杯這樣的正賽舞臺完成爆發(fā)。”

而從陣容角度出發(fā)，對陣約旦，國家隊也會針對個別首發(fā)位置做出微調(diào)。比如在鋒線端，派上之前中伊戰(zhàn)并未亮相的郜林，防線上或令馮瀟霆暫時待命，繼續(xù)信賴石柯和劉奕鳴這一對“準新人”。至于武磊、金敬道和池忠國等被隊內(nèi)公認十分賣力的球員，據(jù)悉主力位置仍很穩(wěn)固。而小將劉洋也可能繼續(xù)得到信任，有望再一次進入到首發(fā)名單。